Quan s’atorga un poder general (a un empleat, o a un directiu de l’empres) és aconsellable limitar-lo. A més, consideri l’opció de signar amb l’apoderat una “side letter”, en la que s’indiqui com ha d’utilitzar-se el poder. Poder: A l’hora d’atorgar un poder, recordi que aquest pot ser especial o general: Els poders especials són